您所在的位置： 首页 > 工作动态 > 基层人大  >  正文

　　

　　千秋基业，人才为先。平湖市新埭镇人大紧扣省委“新春第一会”精神，牢固树立“人才是第一资源”的重要理念，紧贴发展实际、立足人大职能、发挥代表作用，为助推“三支队伍”建设贡献人大智慧和力量。

　　勤走访，收集“真需求”

　　“新埭镇作为数字经济主平台，像我们一样的企业越来越多，大家普遍遇到了技术工缺口大、招聘难的问题。”“对于劳动者能力提升，企业往往是心有余而力不足，还得相关单位加大支持指导。”……企业面临的困难和真实的需求，在代表们一次次地走访联系中逐渐清晰。

　　自2022年起，新埭镇人大依托网格化服务机制，将代表编入网格分片走访企业，通过组织人大代表主动上门走访企业，问策问需问计于企，针对企业“急难愁盼”之事，打出监督与服务“组合拳”。

　　两年来，市镇人大代表围绕优化营商环境、助推三个“一号工程”“双岗建工”等主题活动深入企业车间，近距离了解企业引才需求，及时掌握企业用工情况，共走访企业200余次。其中，在与企业负责人、高技能人才、普通员工的交流联系中，共收集有效意见建议50余条。

　　提建议，发出“好声音”

　　“推进职业教育发展，硬件是基础，但更重要的是加快宣传引导，形成观念转变。”“创新是第一动力，人才是第一资源，科技是第一生产力，要实现高质量发展，政府必须更加重视。”代表们在审议政府工作报告的过程中，多次聚焦人才领域，积极发言、热烈讨论，结合日常了解掌握的情况，发出了来自基层的“声音”。2024年，在市十六届人大三次会议期间，代表们通过各种形式，积极“为民代言”。

　　毛小英代表就将走访调研情况进行梳理形成建议提交大会，她提出的《关于进一步加强企业职工职业技能培训的建议》中就提到，“传统产业要想实现高质量发展，离不开劳动者素质的提升，建议加强职能技能培训，为行业企业的后备人才需求建立有效供给”。她连续两年在人代会上围绕劳动者队伍建言献策。

　　在今年的人代会期间，市镇两级代表围绕“三支队伍”建设提出相关意见建议20余件。

　　强监督，助力“解难题”

　　“目前我镇有哪些人才补助政策?是否落实到位?”“在人才“培引育留”四大环节，都采取什么举措?”2024年1月初，在一场围绕“双招双引”的视察活动中，为进一步了解全镇人才工作，代表们的提问接连不断，以“热辣”监督助推部门工作。

　　代表们提出的加快出台更符合全镇发展的人才激励政策、保障政策兑现、加快建设人才公寓等建议，得到了政府的高度重视。3月8日，《张江长三角科技城平湖园(新埭镇)人才激励政策》正式出台，其中专科人才生活补贴、企业自主培育并全职聘用国省级高端人才奖励等方面的条款不仅填补了空白，也更贴合园镇当下人才工作所需。

　　3月26日，市人大代表新埭小组开展了一场以高素养劳动者队伍建设为主题的小组监督活动。

　　“学校专业设置相对滞后，要推动产教融合培养，紧跟发展热点。”“企业技能人才培养意识不强、平台发展滞后，要鼓励引导企业发挥育才主体作用。”……通过人力资源市场、平湖技师学院高技能人才公共实训基地等现场视察，以及相关负责人的工作汇报，代表们直指问题所在，并向人社局、教育局、技校等单位提出了一系列的举措建议，真正做到寓支持于监督中。